Groupe RIFSEEP : 1

 
Vos activités principales :

Gestion du budget, de la comptabilité, de la logistique, des ressources humaines et du service d’appui numérique de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale 47. Mise en œuvre administrative et technique des projets du SSO. Gestion du contentieux. Management d’une équipe pluridisciplinaire.

Votre environnement professionnel : 

Activités du service

Rattaché directement à la Direction Interdépartementale de la Police Nationale (DIPN), le service départemental de soutien opérationnel (SSO) comprend le bureau des ressources humaines et de l’accompagnement, le bureau des finances et des affaires immobilières, le bureau de la logistique et le service d’appui numérique sous l’autorité de la Direction Interdépartementale de la police Nationale mais rattaché au SSO.

Il est en charge, au plan administratif et technique, du bon fonctionnement des différents services de la DIPN 47 (unités opérationnelles et administratives)

Composition et effectifs du service

Le SSO, placé sous l'autorité directe de la Directrice Interdépartementale de la Police Nationale et de son adjoint, est dirigé par un Secrétaire Administratif ou un Attaché et comprend, quatre Adjoints Administratifs, un Major de Police, un Contractuel et trois TSIC. Bien que le service départemental de l’appui numérique (SDAN) et l’agent local de sécurité numérique (ALSN) soient placés sous l’autorité directe de la DIPN, le chef SSO à la délégation pour la gestion quotidienne de ces structures.

Liaisons hiérarchiques

- La Commissaire Générale, Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne,

- Le Commandant Fonctionnel de Police, Directeur Interdépartemental Adjoint de la Police Nationale de Lot-et-Garonne.

Liaisons fonctionnelles

Les différents services spécialisés du Secrétariat Général pour l'Administration du Ministère de l’Intérieur du Sud-Ouest (plate-forme Chorus, ressources humaines, affaires immobilières, financières, service médical, …)
La Préfecture de Lot-et-Garonne
La Zone Police Nationale Sud Ouest
La DRHFS

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : discrétion

Poste comportant une grande diversité de domaines qui nécessite une bonne adaptabilité technique et la gestion d’équipes.

Régime de travail hebdomadaire : 40h30 générant 29 jours d’ARTT,

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGRH012

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH001A

Qui contacter

La Directrice Interdépartementale de la Police Nationale de Lot-et-Garonne ou son Adjoint

Tél : 05 53 68 17 10 - dipn47@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

 
Durée attendue sur le poste : 3 ans minimum

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2024

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) :

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)