GROUPE RIFSEEP : 1

Activités principales

Sous l’autorité du directeur, vous aurez en particulier à :

• Adapter, à l’échelle territoriale, les orientations stratégiques nationales,
• Mettre en œuvre la stratégie territoriale en coordonnant l’action de l’État au niveau territorial,
• Co piloter avec la direction les objectifs, moyens humains et matériels, performance, dialogue social,
• Entretenir des relations permanentes avec les services de l’État, les collectivités territoriales, les entreprises et les organisations socio-professionnelles,
• Représenter le service avec le pouvoir de l’engager,
• Conduite et gestion de projet immobilier, selon le droit et la réglementation de ce domaine, avec organisation, méthodes et processus.
• Faire preuve de leadership, de diplomatie et de réactivité,
• Assurer l’intérim du directeur en son absence.

Environnement professionnel

Activités du service

Le SGAMI Nord est un service déconcentré du ministère de l’intérieur. Il exerce son activité sur l’ensemble de la zone du ressort géographique de la Zone de Défense et de Sécurité du Nord, c’est à dire la région Hauts-de-France. Cette zone de défense est constituée de 5 départements et d’une frontière internationale.

La direction de l’immobilier assure la conduite des opérations immobilières de projets neufs ainsi que les projets d’amélioration et de gros entretien de l’expression des besoins à la livraison, historiquement pour les forces de sécurité intérieures et plus récemment pour les préfectures et la sécurité civile. Elle suit par ailleurs la gestion technique et locative de ce parc immobilier. Enfin dans ce cadre elle réalise le suivi comptable des marchés en cours.

Le parc immobilier police nationale sur la zone est composé de 161 sites, le portefeuille d’opérations annuelles est d’environ 250 opérations.

Elle dispose d’une implantation délocalisée à Amiens.

Composition du service

Pour réaliser ces missions elle compte environ 50 personnes aux profils pluridisciplinaires administratifs et techniques organisées en 4 bureaux :

• Le bureau des affaires générales (comptabilité des marchés/ RH/ secrétariat),
• Le bureau du patrimoine (Stratégie patrimoniale/ baux et conventions/homologation stands de tir),
• Le bureau des études (projets neufs),
• Le bureau des travaux (GER).

Liaisons hiérarchiques

- Le préfet de zone,

- Le Préfet Délégué pour la Défense et la Sécurité,

- Le secrétaire général adjoint en charge du SGAMI et ses chargés de mission,

- Le Directeur de l'Immobilier.

Liaisons fonctionnelles

- Le Préfet Délégué pour la Défense et la Sécurité, le Secrétaire Général Adjoint, les chargés de missions,
- Les Directeurs du SGAMI,
- Les chefs de bureaux du SGAMI,
- Les Directions Centrales du Ministère,
- Les services de police clients du ressort
- Les membres du corps électoral de la zone de défense et de sécurité du Nord,
- Les services de gendarmerie
- Les prestataires de service et de travaux

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

- connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis

- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique requis

- avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis

 - avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise requis

- connaissance technique bâtimentaire : niveau expert requis

Savoir-faire

- savoir manager : niveau expert requis

- savoir travailler en équipe : niveau expert requis

- savoir s'organiser : niveau expert requis

- avoir l'esprit de synthèse : niveau expert requis

- savoir négocier : niveau expert requis

Savoir être

- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis

- savoir s'adapter : niveau expert requis

- savoir communiquer : niveau maîtrise requis

- savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis

- savoir être rigoureux : niveau expert requis

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Vos perspectives :

A l’issue, possibilité de postuler pour un poste de chef des services techniques ou sur un autre poste de même typologie.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

NBI 40 pts,

Horaire : 38 heures, horaires variables, temps plein, 16 jours RTT

Déplacements sur la zone (permis de conduire), véhicule de service en affectation individuelle.

Astreinte à minima 4 semaines par an

Qui contacter ? 

Le Directeur de l’immobilier : 03 20 67 85 00

Le Directeur des Ressources Humaines : 03 20 62 49 02

sgami-nord-drh-brf-mobilite@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Localisation administrative : Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur – Cité Administrative – BP 2012 – 59012 LILLE Cedex

Fondement : 2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique