Groupe RIFSEEP :

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Vos activités principales:

L’acheteur participe au déploiement des stratégies d’achats nationales au niveau régional en conduisant des projets d’achats interministériels régionaux au bénéfice des services de l’État dans les Hauts de France. Les typologies d’achats concernés peuvent être de toute nature, tant en services, qu’en travaux.

A ce titre, l’acheteur est force de proposition pour simplifier et atteindre les objectifs nationaux et régionaux de développement durable, environnemental, social, accès des TPE et PME, innovation, économie circulaire ;
Il envisage l’ensemble des alternatives et apporte des solutions concrètes en lien avec les services bénéficiaires et le tissu économique ;

Il conduit une veille économique, technique et réglementaire dans les domaines qui lui sont confiés ;

Il anime en mode projet les différents correspondants ministériels en charge du domaine afin de participer activement à la construction de l’expression du besoin de la stratégie d’achat de la personne publique de l’État dans la région ;
Il réalise les actions de sourcing afin de répondre aux besoins exprimés dans les domaines qui lui sont confiés ;
Il accompagne et coordonne la construction des appels à la concurrence et des modalités contractuelles les plus à même d’apporter la performance globale ;
Il organise et conduit les phases de négociation avec les candidats ;
Il suit l’exécution des marchés et la performance des fournisseurs de son portefeuille ;
Il pilote et consolide au niveau régional les résultats quantitatifs, qualitatifs et financiers des actions achats par l’élaboration et le suivi des tableaux de bord.

Enfin, il s’inscrit dans une amélioration constante de la Plateforme régionale des achats et des mutualisations en étant force de proposition pour son évolution.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité, réactivité, pics d’activité selon le calendrier budgétaire

Application des dispositions relatives au règlement intérieur de la préfecture du Nord.

Le régime horaire est fixé à 38 heures par semaine.

L’ensemble des missions décrites ci-dessus sont télétravaillables (maximum 2 jours/semaine).

Votre environnement professionnel (suite):

Liaisons hiérarchiques :

N+1 : Directeur de la plateforme régionale des achats

N+2 : Secrétaire général adjoint pour les affaires régionales, en charge de la modernisation de l’action publique

Liaisons fonctionnelles :

Les différents services de l’État en charge de la commande publique et notamment la direction des achats de l’État

Votre environnement professionnel:

Activités du service :

Collaborateur direct du préfet de région qu'il assiste dans l'exercice de ses missions, le secrétaire général pour les affaires régionales suit les principaux dossiers de la région et veille à la bonne articulation de l'action des services régionaux avec celle des services départementaux et des opérateurs de l'Etat, d'une part, et les préfets de département, d'autre part.

Il assiste en particulier le préfet de la région Hauts-de-France, qu'il supplée en son absence, pour l'animation et le suivi des dossiers afférents aux politiques conduites par l'Etat en région. Ses 2 axes majeurs d'intervention sont la mise en œuvre des politiques publiques et la modernisation de l'action publique. Au sein de ce second axe, le SGAR a, à la fois la responsabilité de plusieurs budgets à vocation interministérielle et le suivi des budgets gérés par les directions régionales. Il a également pour mission, à travers l’action de la plateforme régionale des achats et la plateforme régionale d’appui interministérielle à la gestion des ressources humaines, d’accompagner le services de l’État dans leur domaine d’intervention.

Placée auprès du secrétaire général pour les affaires régionales adjoint, la plateforme régionale des achats (PFRA) est l’acteur des achats dans la région en lien avec la direction des achats de l’Etat (DAE). Elle met en œuvre la politique des achats de l’État et conduit les projets achat interministériels à l’échelle régionale ou infra. Son périmètre d’action couvre l’ensemble des services de l’État (hors achats de défense et de sécurité) et de ses établissements publics dans la région. La PFRA décline, au sein de la région, les orientations stratégiques de l’Etat: performance économique des achats, soutien aux politiques publiques (développement durable, clauses sociales et environnementales, accès des PME à la commande publique, innovation), efficacité, efficience des organisations et moyens consacrés aux achats de l’Etat et cadre méthodologique pour les processus et le pilotage de la fonction achat.

Connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise-requis

Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique-requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise-requis

Avoir des compétences dans la conduite de projets : niveau expert-requis

Avoir des compétences en négociation : niveau pratique-requis

Avoir des compétences en loi MOP : niveau maîtrise-requis

Savoir-faire :

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise-requis

Savoir analyser : niveau maîtrise-requis

Savoir s'organise r: niveau pratique-requis

Savoir rédiger : niveau pratique-requis

Savoir gérer un projet : niveau expert-requis

Savoir être :

Avoir le sens des relations humaines: niveau maîtrise-requis

Savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise-requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise-requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise-requis

Affectation administrative :

Secrétariat général pour les affaires régionales

Pôle modernisation de l’action publique

Plateforme/Direction

Vos perspectives:

Evolution professionnelle dans le secteur de la commande publique.

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type :

 Acheteur public ADM009A

Qui contacter ? :

- Madame Amélia DERON, directrice de la plateforme régionale des achats du SGAR Hauts-de-France, téléphone 06 32 71 18 76 ; courriel amelia.deron@hauts-de-france.gouv.fr

- Madame Hélène DEFIVES, adjointe à la directrice de la plateforme régionale des achats du SGAR Hauts-de-France, 06 82 50 43 27 ; courriel helene.defives@hauts-de-france.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

2° de l'article L331-2

(Anciennement 2° de l'article 4)