Veilleur analyste – Adjoint au chef de section

Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :

Le veilleur-analyste effectue une veille numérique en vue de rechercher, analyser et exploiter des informations en sources ouvertes (internet et réseaux sociaux) sur différentes thématiques opérationnelles (troubles à l'ordre public, contestations violentes, lutte contre la radicalisation...)

Il devra notamment être en capacité de mettre en œuvre des outils informatiques, ainsi que des techniques numériques de renseignement afin d'organiser, synthétiser et traduire efficacement les données recueillies.

Il est ainsi capable d'orienter la recherche, élaborer et conduire une manœuvre de renseignement en sources ouvertes en explorant et analysant les données issues de ces recherches.

Le veilleur-analyste est amené à rédiger des fiches d'analyse et de synthèse du renseignement au profit des autorités de la gendarmerie nationale.

La section ayant aussi un rôle d'appui technique tant en central qu'au profit aux unités territoriales, il répond aux sollicitations des bureaux et cellules renseignement. Il peut être amené à orienter une cellule renseignement sur un phénomène spécifique.

En tant que sachant, il est amené à réaliser des présentations et des formations comme par exemple lors des stages de formation de ces personnels, organisés par le Centre National de Formation au Renseignement Opérationnel.

Ses fonctions d'adjoint au chef de section le conduisent à seconder le chef de la section dans le management des personnels, les écrits de service ou encore la conduite des réunions décisionnelles. Il le supplée en son absence.

En fonction du besoin opérationnel , il est intégré dans le cycle des astreintes et permanence de la sous-direction et peut-être amené très ponctuellement à de déplacer en province voire en outre-mer sur des postes de commandement.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Appui aux opérations dans le domaine de l’anticipation opérationnelle.

Composition et effectifs du service

Non communicable.

Liaisons hiérarchiques

Avec le chef de la section, le chef de bureau et le sous-directeur.

Liaisons fonctionnelles

Avec l’ensemble de la direction générale ;

Liens avec les autres ministères ;

Liens avec les entités assurant des missions identiques dans les secteurs publics et privés.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

38 heures hebdomadaires – 27 jours CA - 16 jours RTT - Régime indemnitaire MI – nécessité de discrétion liée à la nature du poste occupé – pragmatisme - rigueur et discernement – réactivité - qualités managériales – qualités rédactionnelles – esprit de synthèse – goût et curiosité pour les technologies du Web et de l’innovation technologique - déplacements et horaires décalés ponctuellement possibles – habilitation très secret – Possibilité de permanences et d’astreintes.

Qui contacter ?

sdao.doe.dggn@gendarmerie.interieur.gouv.fr

– 01.84.22.18.42

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaissance des outils de veille/OSINT

Niveau expert - requis

Connaissance du Web et de son environnement

Niveau expert - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

Avoir l'esprit de synthèse

Niveau maîtrise - requis

Savoir analyser

Niveau maîtrise - requis

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Savoir travailler en équipe  

Niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer et s'exprimer

Niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter

Niveau maîtrise - requis

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la gendarmerie nationale – 4 rue Claude Bernard, ISSY-LES-MOULINEAUX 92

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

ERNUM040 - Analyste de données

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmr/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :

SIC015A - Expert en systèmes et réseaux d’information et de
communication

"Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L. 114-1 du code de la sécurité intérieure. Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste."

2ème article L332-2 du CGFP.