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31/12/2025
Fonction publique d'Etat
Catégorie B (profession intermédiaire)
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Sécurité - Responsable ou chargé d’enquête de police judiciaire
Administratif
Vacant
ASSISTANT D'ENQUETE
Groupe RIFSEEP : 2 à confirmer
Vos activités principales :
Seconder dans l’exercice de leurs fonctions et sous leur contrôle, les officiers et agents de police judiciaire au sein d’un service de police judiciaire en réalisant les missions suivantes :
Établir des convocations ;Réaliser des avis dans le cadre de mesures de garde à vue ;Notifier des droits aux victimes ;Rédiger des réquisitions ;Procéder aux transcriptions des interceptions judiciaires et de sonorisation ;Assurer des missions liées à l’activité judiciaire du service : gestion et suivi des dossiers, suivi des registres, des scellés, etc.
Activités du service : service de police judiciaire
Liaisons hiérarchiques : Cheffe du SIPJ et chef DCT
Polyvalence, réactivité, discrétion, disponibilité
Régime des horaires variables de 40h30 générant 25 CA et 29 RTT et 2 HP le cas échéant
Adaptation des horaires liés aux opérations judiciaires du service (décalages possibles) ;L’affectation sur le poste est conditionnée au suivi d’une formation obligatoire de 5 semaines en distanciel et en présentiel et à l’obtention de la certification à l’issue de la formation.Le calendrier 2025 des formations assistants d’enquête est le suivant :– Session 1 : du 24 février au 28 mars ;– Session 2 : du 7 avril au 16 mai ;– Session 3 : du 1er septembre au 3 octobre ;– Session 4 : du 17 novembre au 19 décembre.La formation, pour la partie en présentiel, se déroule à l’ENP (École nationale de police) de Sens (89 100).Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter : Cheffe SIPJ au 02 31 29 21 40Liste des pièces requises pour déposer une candidature :Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdfInformations complémentairesLocalisation administrative et géographique / Affectation : Hôtel de Police de CAEN
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert requis
Avoir des compétences juridiques : niveau initié requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir rédiger : niveau expert requis
Savoir s'organiser : niveau expert requis
Savoir-être :
savoir s'adapter : niveau initié requis
savoir s'exprimer oralement : niveau expert requis
avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis
Vos perspectives :
L’exercice des missions d’enquête permettra d’acquérir une connaissance fine de la procédure judiciaire et des compétences techniques dans un domaine spécialisé. À terme, il sera possible d’évoluer vers des postes à plus forte responsabilité au sein du périmètre police ou justice.
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidatures : 31/12/25
Oui
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Titre III du livre III du code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2
Non
Europe, France, Normandie, Calvados (14)
CAEN - Hôtel de police
01/04/2024
cecile.daumas@interieur.gouv.fr