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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

Chargée / Chargé du recrutement


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA004ATC-94131  

Date limite de candidature

31/12/2025

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé du recrutement

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chargée / Chargé du recrutement

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

 
Vos activités principales :


Rejoignez notre équipe dynamique au sein du secrétariat général commun départemental (SGCD), des Alpes-de-Haute-Provence et contribuez à la gestion des ressources humaines des services de l'administration territoriale de l'Etat (préfecture et DDI).

 
Votre activité consistera à gérer pour l'ensemble des agents des entités bénéficiaires du SGCD, les arrivées et les départs des contractuels.

 
Vous veillerez à la publication des fiches des postes vacants, vous transmettrez les tableaux de classement des candidatures à la DRH, vous rédigerez et ferez signer les contrats d'embauche.

 
Vous contribuerez également à la mise en œuvre de la politique d'accueil des stagiaires et apprentis (établissement et suivi des conventions de stage, des contrats des apprentis).

 
Selon les besoins et en fonction de vos disponibilités, vous aurez la possibilité d'intervenir de manière occasionnelle en appui à d'autres services des ressources humaines.

 

Vous travaillerez en lien avec les ministères d’appartenance des agents, les directions régionales, la préfecture de région (SGAR), le SGAMI Sud, l’ensemble des services du SGC et des entités bénéficiaires.

 
Vos compétences en matière de gestion des ressources humaines, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe seront particulièrement appréciés.

 
Vous travaillerez à un rythme de 38h/semaine, bénéficiant ainsi de 16 jours de RTT. Par ailleurs, les horaires flexibles vous permettront d’ajuster votre vie professionnelle à votre vie personnelle, avec la possibilité de télé-travailler jusqu’à trois jours par semaine.

 
Le petit + de votre environnement de travail : une qualité de vie dans un département de montagne relié facilement par l’autoroute aux agglomérations des Bouches du Rhône, mais également à proximité immédiate du Var, des Alpes maritimes et du Lubéron.


Votre environnement professionnel :

Rattaché au SGCD, le service des ressources humaines (SRH), est chargé de gérer les rémunérations et les carrières des agents, de conduire les politiques d'action sociale ainsi que de mettre en œuvre les dispositifs de formation continue.

 
Composition et effectifs du service : bureau composé de 11 agents (dont le chef de bureau), soit 1 A+, 9 B et 2 C

 

Liaisons hiérarchiques : le chef du pôle carrière, la cheffe du SRH, la directrice du SGCD.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Disponibilité, réactivité, discrétion, rigueur

 

Qui contacter ?

Pour postuler : sgc-recrutement@alpes-de-haute-provence.gouv.fr

 
Pour obtenir des informations :

Madame Carole MORELLE, Directrice du secrétariat général commun départemental : 04 92 36 72 36 (secrétariat)

Madame Stéphanie GUERLAIS, Cheffe du service : 04 92 30 55 81

 


Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

1- Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel

niveau maîtrise

à acquérir

 

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

 

Avoir des compétences juridiques

niveau pratiques

à acquérir

 

2- Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

 

Savoir s'organiser

niveau maîtrise

requis

 

Savoir rédiger

niveau pratique

requis

 

3- Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

 

savoir s'adapter

niveau maîtrise

requis

 

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

 

Vos perspectives :

Ce poste vous apporte des connaissances utiles pour d'autres postes en matière de ressources humaines


Durée attendue sur le poste :

1 an

Temps plein

Oui

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Niveau d'expérience min.

Confirmé

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Secrétariat général commun départemental (SGCD)

Service des ressources humaines (SRH)

Site de la Direction départementale des territoires -Avenue Demontzey, 04000 Digne-les-Bains

 


Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : FPGRH009 , chargé du recrutement

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 

Fondement juridique du recrutement

2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Cote d'Azur, Alpes Hte Provence (04)

Lieu d'affectation

Préfecture 04/ SGCD04

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Secrétariat Général Commun Départemental 04

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

10/08/2024