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Moteur de recherche d'offres d'emploi MINISTERE INTERIEUR

DIPN69/SSO/BRH – Chef de la cellule des effectifs


Détail de l'offre

Informations générales

Référence

BA069PNB-99930  

Date limite de candidature

31/12/2025

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

DIPN69/SSO/BRH – Chef de la cellule des effectifs

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Description du poste

Vos activités principales :

Affecté au du bureau des ressources humaines en qualité de chef de la cellule des effectifs, le titulaire dirige cette unité et participe à son organisation. Il assure notamment l’encadrement d’une équipe de deux agents et veille à l’exécution des missions confiées à cette cellule :

Mise à jour des tableaux de suivi des effectifs du service : Tableau des arrivées-départs, Listing du personnel de la DIPN tous services confondus, tous corps et tous grades.

Mise à jour des tableaux demandés par l’Etat-Major, la direction zonale et la Direction des ressources humaines, des finances et du soutien (DRHFS).

Mise à disposition des données RH et alimentation de tableaux de suivis dans le cadre de de statistiques ou d’un évènement spécifique.

Plus généralement, le titulaire participe aux opérations de gestion RH de proximité et peut renforcer occasionnellement les autres sections dans le suivi de dossiers complexes ou pour assurer la continuité du service.

Assure le lien avec les différents services de la DIPN 69, du SGAMI et de la DZPN Sud Est et la remontée d’informations en matière de ressources humaines auprès de ces services.

 

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

La DIPN 69 est un service de police en charge de l’ordre public et de la sécurité publique dans le département du Rhône. Il assure également des missions de police judiciaire dans la lutte contre la criminalité organisée ainsi que des missions de police aux frontière en matière de lutte contre l’immigration irrégulière, de sécurisation des gares et aéroports et de lutte contre la fraude documentaire.

 

Composition et effectifs du service :

Le service de soutien opérationnel, placé sous l’autorité d’un attaché hors classe, compte 64 agents répartis dans les différents bureaux composant le service (un bureau RH, un bureau du budget et un troisième bureau en charge de la logistique) et la direction du SSO. L’effectif du service est réparti comme suit : 7 attachés, 13 secrétaires, 23 adjoints administratifs, 6 Grad2s et gardiens de la paix, 7 adjoints techniques et 7 contractuels.

 

Liaisons hiérarchiques :

Le chef du bureau RH et son adjointe

Le chef SSO et son adjointe


Liaisons fonctionnelles :

Les services de la DIPN 69, la DZPN et le SGAMI Sud Est

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Rigueur, discrétion et réactivité. Régime hebdomadaire de 40h30 mais avec horaires variables. Régime des congés : 25 CA et 29 RTT soit un total de 54 jours de congés.

 

Qui contacter ?

dipn69-mobmi@interieur.gouv.fr

dipn69-sso-brh-copats@interieur.gouv.fr

 

Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2025

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf


Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Descriptif du profil recherché

Descriptif du poste recherché

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

Avoir des compétences en informatique -bureautique : niveau maîtrise - requis

 

Savoir-faire

Savoir manager : niveau maîtrise - requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise - requis

Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique - à acquérir

Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis

 

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer : niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis

 

Vos perspectives

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettront au titulaire d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la police nationale.


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction Interdépartementale de la Police Nationale du Rhône

Service de Soutien Opérationnel

Hôtel de Police - 40, Rue Marius Berliet 69008 Lyon

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministereriel-des-metiers-de-letat

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

Gestionnaire RH / GRH007A

Domaine(s) fonctionnel(s)

Ressources humaines

 

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique :

2° de l’article L332-2

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Lieu d'affectation

LYON

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rhône

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/06/2025

Personne à contacter (mail)

dipn69-mobmi@interieur.gouv.fr