Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :

Gestion des rappels et décalages de fonctionnaires – création et alimentation des plannings

Gestion des congés des fonctionnaires et vérification des quotas d’absence

Vérification des tirs de contrôle en relation avec le BOE

Gestion du plan prévisionnel et des permanences des fonctionnaires du SLPJ

Alimentation de tableurs et remontées d’informations statistiques et opérationnelles de l’unité à la DIPN95 (en concertation avec la hiérarchie et l’état-major du service)

Rédaction de courriers et documents administratifs

Vos activités secondaires:

Retraitement des procédures judiciaires

Gestion et validation des procès-verbaux sur le logiciel LRPPN

Enregistrement du courrier judiciaire et transmission aux autres services

Transmission informatique des procédures judiciaires

Réalisation régulière de statistiques judiciaires en lien avec la hiérarchie

Communication de renseignements aux autres services sur instructions hiérarchiques

 Votre environnement professionnel :

Activités du service : gestion du personnel
Composition et effectifs du service : 1 adjoint administratif

Liaisons hiérarchiques : chef du service local de police judiciaire

Liaisons fonctionnelles : ensemble du service local de police judiciaire, Etat-Major, BOE

Vos perspectives :

Vos perspectives : évolution dans un service similaire

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Date limite de dépôt de candidatures : 31/12/24

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Travail en équipe

Organisation

Adaptabilité

Discrétion

Régime hebdomadaire de 40h30

Qui contacter ?

- chef de service : 01 34 05 25 41

- chef SLPJ : 01 34 05 25 42

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

 
Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique - bureautique

Niveau pratique requis

Connaître l'environnement professionnel

Niveau pratique requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

Niveau pratique requis

Savoir s'organiser

Niveau pratique requis

Savoir-être

Savoir s'adapter

Niveau pratique requis

Savoir communiquer

Niveau pratique requis

Localisation administrative et géographique / Affectation :

 Direction interdépartementale de la police nationale du Val d’Oise

Circonscription de police nationale d’Enghien

20 rue Malleville 95880 ENGHIEN LES BAINS

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication):

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

 
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

 
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

 
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : EEP002A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

 
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): GRH007A

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)