Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales : Gestion des ressources humaines du service (1130 fonctionnaires) : avancements, congés divers et comptes épargne temps, effectifs, mutations, absentéisme médical, exemptions de service, assermentations, médecine préventive, temps partiel, congé parental, détachement, disponibilité, cumul d’activité

Suivi et saisie des entretiens professionnels

Traitement des dossiers d’absences (maladie ordinaire, blessures en service)

Délivrance des cartes professionnelles

Gestion du courrier et archivages

Votre environnement professionnel :

Activités du service : Sécurisation des transports (RATP et SNCF)

Composition et effectifs du service : 3 adjoints administratifs, 1 SA, 1 attaché

Liaisons hiérarchiques : Une attachée d’administration d’État, chef du BGO, Une secrétaire administrative, adjoint au chef du BGO

Liaisons fonctionnelles : DSPAP-SDSO

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Régime 35h

Hebdomadaire avec roulement (08h-19h)

Durée attendue sur le poste : 2 ANS

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Chef du BGO : 01 53 71 32 00 – sdprt-bgo@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

 
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

 
Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique-bureautique

Niveau initié requis

Connaître l’environnement professionnel

Niveau pratique à acquérir

Savoir appliquer la réglementation

Niveau pratique à acquérir

Savoir rédiger

Niveau pratique à acquérir

Savoir s'organiser

Niveau pratique à acquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise à acquérir

Savoir être

Avoir le sens des relations humaines

Niveau maîtrise à acquérir

Savoir accueillir

Niveau pratique à acquérir

Savoir s'adapter

Niveau maîtrise à acquérir

Savoir s'exprimer oralement

Niveau pratique à acquérir

Savoir communiquer

Niveau maîtrise à acquérir

Vos perspectives : Évoluer vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d’emploi ou s’orienter vers d’autres familles d’emploi afin de diversifier votre parcours professionnel

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de Police

Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne (DSPAP)

Sous-Direction de la Police Régionale des Transports (SDRPT)

Bureau de Gestion Opérationnelle (BGO)

Secrétariat

Préfecture de police – 1 bis rue de Lutèce – 75004 PARIS

 
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGRH002

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH007A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre 3 du livre 3 du code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)