Electricienne / Electricien

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Travaux d’entretien et de maintenance sur les réseaux électriques MT-BT, suivi et entretien des groupes électrogènes. Mise à hauteur des éclairages publiques ;

- Vérifier et mettre à hauteur les blocs d’éclairage de secours et des disjoncteurs, des mesures de terre et climatisations. Entretien des outils électro-portatifs ;

- Maîtriser les procédures de sécurité et connaître la conduite à tenir en cas d’incident sur les réseaux ;

- Définir les besoins en produits et matériaux à utiliser, rechercher des fournisseurs, faire chiffrer les travaux demandés, se prononcer sur la faisabilité des travaux à réaliser. Il est responsable de son outillage et des équipements de sécurité.

Votre environnement professionnel :

Activités du service

Le Centre National d’Entraînement des Forces de Gendarmerie a vocation à former les militaires de la gendarmerie nationale au maintien de l’ordre et à l’intervention professionnelle. Il a aussi une dimension internationale pour l’entraînement et la formation des forces de police et de gendarmerie européennes.

A cet effet, il fournit les moyens et infrastructures adaptés, répartis sur 140 ha comprenant la zone de vie, la zone d’entraînement (village exercices) et espaces verts. Le Centre accueille chaque année plus de 11 000 stagiaires.

Les activités principales du Bureau des Soutiens Opérationnels :

- Gestion financière, approvisionnement et comptabilité des matériels ;

- Gestion des infrastructures du Centre ;- Gestion des contentieux, conventions et protocoles et accessoirement les contrats environnement ;

- Participe activement au soutien des stages ;

- Étude de faisabilité des nouvelles formations.

 
Composition et effectifs du service

1 officier CTA, chef de service;
6 sous-officiers CSTAGN ;
17 personnels techniques
5 gendarmes adjoints volontaires

Liaisons hiérarchiques

Adjudante-chef, cheffe de la Section Appui Technique
Lieutenant, chef du Bureau des Soutiens Opérationnels

Liaisons fonctionnelles

Internes au CNEFG : Division de l’Appui à la Formation et Division de la formation

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Astreintes heures non ouvrées.

Le régime indemnitaire est celui du Ministère de l'Intérieur ;

La durée hebdomadaire de travail est de 38h ;

Le cycle de travail est le cycle de référence avec des horaires fixes et variables.

Permis B, manutention et port de charges, utilisation d’outils à main ou électriques.Mettre en œuvre les consignes de sécurité.

Habilitation électriques requises : B2V-BR-BC ; si possible H1V-HC.

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Lieutenant Sevan DENIS, chef du Bureau des Soutiens Opérationnels - 05 53 02 30 40 sevan.denis@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Madame Marie-Christine Begaudeau, chef du Bureau de la Gestion du Personnel - 05 53 02 30 10

marie-christine.begaudeau@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel Niveau pratique / requis

Connaître les différentes techniques propres à l'emploi niveau pratique / requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe niveau pratique / requis

Savoir s'organiser niveau pratique / requis

Savoir appliquer la réglementation niveau pratique /requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines niveau pratique /requis

savoir s'adapter niveau pratique /requis

Vos perspectives :

- Evolution au grade supérieur

- Valorisation de l’expérience : savoir-faire et savoir-être

- Accès au corps des catégories B par la voie du concours interne (avec mutation)

Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Centre National d’Entraînement des Forces de Gendarmerie (CNEFG) – Caserne Général Dupuy - Route du Val de l’Isle – BP 84 – 24110 Saint-Astier (Dordogne)

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : BATIMENT/Electricienne/Electricien

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERBAT015

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2) :

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : INF003A chargé de maintenance et de l’exploitation

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)