Informations générales
Date limite de candidature
31/12/2024
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Responsable du service Politique de la Ville
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Management du service Politique de la Ville :
- Encadrement, animation et organisation du service Politique de la Ville ;
- Accompagnement des agents dans le développement de leurs compétences.
Animation de la Politique de la Ville au niveau départemental :
- Animation du réseau des référents Politique de la ville (Référents des collectivités et des sous-préfectures ; Déléguée du Préfet) ;
- Animation du réseau des coordonnateurs des dispositifs P.R.E et Cité Éducative ;
- Communication des actions Politique de la Ville sur le site et les réseaux de la préfecture de l’Aisne en vue de valoriser l’action de l’État (en lien avec le service communication de la Préfecture) ;
- Veille réglementaire.
Mise en œuvre et suivi de la Politique de la Ville :
- Participation à la conduite de la Politique de la Ville et ses objectifs dans le département, en veillant à la cohérence et la convergence des dispositifs État s’exerçant dans les quartiers prioritaires ;
- Gestion et suivi physico-financier des crédits de l’UO Aisne du BOP 147 ;
Dispositifs départementaux :
- Suivi et conception à l’échelle départementale du dispositif « Entrepreneuriat Quartiers 2030 » ;
- Participation à la mise en œuvre du dispositif « Les Entreprises s’engagent » à travers son volet QPV en lien avec la Chargée de développement des territoires de la DDETS ;
- Gestion administrative du dispositif « FONJEP » ;
- Gestion du dispositif « Adultes-relais » : Conventionnement, suivi administratif, planification du plan de professionnalisation avec l’opérateur régional, contrôles. En lien avec la déléguée du Préfet en charge du recrutement, du suivi opérationnel et de l’animation du dispositif.
Contrats de ville – Volet programmations :
- Pilotage de la mise en œuvre des programmations des contrats de ville en lien avec les collectivités et les services de l’État : conception des appels à manifestations d’intérêt (A.M.I), analyse des projets d’actions, attribution des subventions, analyse des bilans, contrôles des actions ;
- Pilotage et mise en œuvre de la programmation « Quartiers d’été / Quartiers d’automne » : conception de l’appel à projet, analyse des projets, attributions des subventions, analyse des bilans, contrôles des actions ;
- Dispositif « Cité de l’Emploi » : Appui technique des sous-préfectures sur les modalités financières et réglementaires. Contrôles des actions ;
- Exonération TFPB : Appui technique sur les modalités financières et réglementaires.
Contrats de ville – Volet Éducation :
- Dispositif « Cité Éducative » : Appui technique des sous-préfectures sur les modalités financières et réglementaires ;
- Mise en œuvre et suivi des « Programmes de Réussite Éducative » (P.R.E) ;
- Cordées de la Réussite : Avis et expertise technique à l’instruction des projets auprès du SGAR.
Conditions particulières d'exercice
Conditions particulières d’exercice
Le poste nécessite de fréquents déplacements, le titulaire du poste devra détenir le permis B
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
NBI de 25 points
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
M. Bertrand Vandemoortele, directeur de la DDETS de l'Aisne
Tél: 03 60 81 50 41
mail: bertrand.vandemoortele@aisne.gouv.fr
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf
Temps plein
Oui
Critères candidat
Compétences attendues
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise / à acquérir
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise / requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique / requis
Savoir-faire :
- Savoir s'organiser
niveau maîtrise / requis
- Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise / requis
- Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise / requis
Savoir-être :
- Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise / requis
- Savoir s'adapter
niveau maîtrise / requis
- Savoir communiquer
niveau maîtrise / requis
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Votre environnement professionnel :
Mise en place le 1er avril 2021, la DDETS est issue de la fusion de la Direction départementale de la cohésion sociale (DDCS) et de l’unité départementale de la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE).
Le service Politique de la Ville relève du pôle développement de l’emploi et des territoires.
Activités du service
- Participation à la mise en œuvre, l’évaluation et l’élaboration des contrats de ville ;
- Animation de la Politique de la Ville au niveau départemental ;
- Gestion et suivi de l’UO Aisne du BOP 147 ;
- Pilotage et suivi des programmations Politique de la Ville : de la réception des dossiers à l’analyse des bilans ;
- Appui technique des référents Politique de la Ville (Etat et collectivité) ;
- Contrôles des actions et dispositifs Politique de la Ville.
Composition et effectifs du service
3 agents :
1 Catégorie A (100%) : Responsable du service
2 Catégories C (100 %) - 2 gestionnaires instructeurs
Liaisons hiérarchiques
Directeur de la DDETS ;
Responsable du Pôle D.E.T
Liaisons fonctionnelles
Services de l’État (ANCT, SGAR, Préfecture, Sous-préfectures, Déléguée du Préfet, DDI, Éducation Nationale), services des collectivités territoriales (Région, Département, EPCI, Communes), acteurs publics et privés (Bailleurs sociaux, opérateurs de l’emploi, CAF, associations …).
Fondement juridique du recrutement
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Hauts-de-France, Aisne (02)
Lieu d'affectation
Préfecture de l'Aisne - LAON
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Préfecture de l'Aisne - LAON
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/06/2024