Groupe RIFSEEP : 2

 Vos activités principales :

L’agent est chargé d’assurer l’exploitation, la traduction et la synthèse d’informations opérationnelles issues de différents capteurs (audio, écrit, vidéo), en restituant formellement, en français, les éléments pertinents en fonction des orientations de la direction. Pour cela, il est en lien régulier avec les unités demandeuses du service.

 Votre environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Régime horaire 38H00 (25 jours de congés annuels et 17 jours d’ARTT), participation à un tour de permanences et d’astreintes hebdomadaire

Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité

Qui contacter ?

Pour être prise en compte, toute candidature doit impérativement être déposée sur la plateforme dédiée MOB-MI (https://ministereinterieur-employee.talent-soft.com ).

Toute question ou demande d’information peut être adressée :

Référents RH :

- Mail : dz35-grh@interieur.gouv.fr

- Téléphone : 02.99.85.74.41 / 74.30 (du lundi au vendredi de 9H à 16H)

Pour toute prise de contact par mail, la mention de l’intitulé de l’emploi et de la référence de publication visible sur la PEP ou MOB-MI (Réf. MINT_B…) devra impérativement figurer en objet.

Date limite du dépôt des candidatures : 31/12/2023

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché :

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaissances linguistiques avancées

niveau expert

requis

LANGUE(S) RECHERCHEE(S) : arabe (littéral, dialectal, dialectes maghrébins et moyen-orientaux), turc, kurde, russe, tchétchène, chinois, farsi, breton

Connaître l'environnement professionnel
niveau expert
à aquérir

Savoir-faire

Savoir analyser
niveau initié
requis

Avoir l'esprit de synthèse
niveau initié
requis

Savoir rédiger

niveau maîtrise
requis

Savoir-être

savoir communiquer
niveau maîtrise
requis

Savoir s'adapter

niveau initié
à aquérir

Avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise
requis
 

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Interprète – traductrice / traducteur

ERINT018

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du titre III du livre III du code général de la fonction publique (anciennement loi 84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l'article L332-2