Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales

1) Missions de proximité afférentes au suivi des dossiers de naturalisation pour 40 % du temps

- Suivi des dossiers de naturalisation

- Organisation des cérémonies d’accueil dans la citoyenneté

- Réception des décisions de la plateforme interdépartementale, mise à la signature et transmission de décisions

- Travail en réseau avec l’inspection académique (interventions dans les établissements)

- Réponses aux courriers, aux interventions et aux SDRAU

- Etablissement de statistiques

2) Missions d’instruction des demandes de titres de séjour pour 30 % du temps

- Instruction de demandes de titres de séjour sur la plateforme Administration numérique des étrangers en France (ANEF)

- Participation ponctuelle à des guichets de remise de titres et d’enrôlement biométrique

3) Tâches polyvalentes pour 30% du temps

- Remplacement en l’absence de l’agent pour la mission d’octroi des RDV aux guichets séjour et renfort en cas de pics d’activité

- Réception et envoi des dossiers papiers étrangers

- Numérisation des dossiers étrangers

- Réponse aux demandes de vérifications des employeurs.

Votre environnement professionnel

Activités du service

- Bureau de la migration et de l’intégration :

délivrance des titres de séjours aux étrangers,
éloignement des étrangers en situation irrégulière
missions de proximité afférentes aux « naturalisations », aux regroupements familiaux
gestion de l’ordre public
Accueil des usagers

Composition et effectifs du service

- 1 chef de bureau cadre A
- Missions transversales : 2 agents
- Section séjour (12 agents dont 3 cadres + 1 contractuel) avec 1 chef de section cadre A 1 Adjoint cadre A, 1 adjoint B, 9 agents cadre C + 1 agent contractuel
- Section éloignement (11 agents dont 2 cadres)

Liaisons hiérarchiques

La cheffe du BMI, cadre A et la cheffe de section accueil séjour, cadre A

Liaisons fonctionnelles

Relations avec les mairies, les sous-préfectures, la plate-forme interdépartementale de naturalisation, le Service interdépartemental de la police aux frontières.

Qui contacter ?

la cheffe de bureau : Mme Constance BILLANT

(constance.billant@pyrenees-orientales.gouv.fr)

la cheffe de section accueil séjour : Mme Safia FATMI

(safia.fatmi@pyrenees-orientales.gouv.fr)

- Lien vers le formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Connaître le droit des étrangers/niveau pratique-à acquérir

Avoir des compétences en informatique-bureautique/niveau initié-à acquérir

Connaître l'environnement professionnel/niveau pratique-à acquérir

Savoir-faire

Savoir appliquer la règlementation/niveau pratique-à acquérir

Savoir travailler en équipe/niveau pratique-à acquérir

Savoir s'organiser/niveau pratique-à acquérir

Savoir analyse/niveau pratique-à acquérir

Savoir-être

Savoir accueillir/niveau maîtrise à acquérir

Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise-à acquérir

Savoir s'adapter/niveau maîtrise-à acquérir

Vos perspectives :

Acquisition de compétences qui peuvent permettre l’évolution sur des postes avec davantages de responsabilités.

Localisation administrative et géographique / Affectation

Préfecture des Pyrénées-Orientales

Direction de la Citoyenneté et de la Migration

Bureau de la Migration et de l’Intégration

Section "accueil séjour"

Domaine(s) fonctionnel(s)

Service aux usagers

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

Chargé de la délivrance des titres aux étrangers

Code général de la fonction publique : Fondement juridique :

L.332-2-2