Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales 

Au sein du secrétariat SAIP, les principales activités sont les suivantes :

- enregistrement à l’entrée et à la sortie des procédures judiciaires

- tenue de statistiques

- réponse aux courriers de particuliers et des partenaires institutionnels

- recherches diverses sur les différents fichiers spécifiques Police

Votre environnement professionnel :

Activités du service
Le secrétariat SAIP est directement rattaché au commissaire chef du SAIP et à son adjoint. Le secrétariat :

- traite les procédures en flagrant délit, en préliminaire

- prends en compte les contrôles judiciaires

- gère les pièces parquet (administrativement) et les commissions rogatoires

- répond aux divers courriers reçus, renseigne les divers partenaires par téléphone

- enregistre les plaintes dans le système informatique

Composition et effectifs du service
Au sein de la Circonscription de Sécurité de Proximité du 15ème arrondissement, le SAIP est composé de 92 fonctionnaires dont : 1 commissaire de police ( chef de service), 4 officiers, 79 gradés et gardiens de la paix, 7 adjoints administratifs et 1 contractuel.

Liaisons hiérarchiques
Le brigadier de police, chef du secrétariat SAIP

Le commissaire de police, chef du SAIP et son adjoint

Liaisons fonctionnelles
Toutes les unités du service

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Ponctualité, réactivité et disponibilité

Régime hebdomadaire de 40h30 sans permanence générant 25 jours de CA et 29 jours RTT

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter

Le brigadier de police, chef du secrétariat SAIP : 01 53 68 70 37

Courriel : ciat15-ugo@interieur.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

 
Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique-bureautique

Niveau pratique requis

Connaître l’environnement professionnel

Niveau pratique à acquérir

Savoir-faire

Savoir s'organiser

Niveau pratique requis

Savoir travailler en équipe

Niveau maîtrise requis

Savoir être

Savoir s’adapter

Niveau pratique requis

Avoir le sens des relations humaines

Niveau pratique requis

Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'évoluer vers d'autres emplois administratifs. L'agent occupant le poste peut prétendre accéder à l'ensemble des grades via l'ensemble des voies de promotions statutaires, puis accéder, par la suite, au corps des secrétaires administratifs.

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Préfecture de police

Direction de la Sécurité de Proximité de l’Agglomération Parisienne

Direction Territoriale de Sécurité de proximité de Paris

3ème District

Circonscription de Sécurité de proximité du 15ème arrondissement

Service de l’Accueil et de l’Investigation de Proximité (SAIP)

Secrétariat

250 rue de Vaugirard 75015 Paris

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERUSA010

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : ADM004A

Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :

Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Titre 3 du livre 3 du code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)