Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales :

La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l’Intérieur. Travailler à la DGSI, c’est être au cœur des enjeux du 21e siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique et la contre prolifération et la cyberdéfense.

Activités principales :

1         Assurer l’interface avec le référent à la MOA, le traitement des questions relatives au volet EMS du projet ainsi que la préparation du commissionnement.

2         Accompagner la DGSI lors de la phase préparatoire à la préfiguration de la nouvelle organisation interne en charge de l’entretien et la maintenance et des services du futur site, ainsi que toutes les actions préparatoires au déménagement.

Cette mission recouvre un fort aspect d’accompagnement au changement et consiste notamment à :

-          Animer, en équipe, la comitologie de suivi avec les acteurs concernés par la prise en charge de l’environnement de travail ; Une trentaine d’actions est concernée par ce suivi (passation de marchés de service, environnement numérique, sûreté,…)

-          Participer à la définition et à la préfiguration de la future Direction de site :

·         Analyse de l’existant

·         Définition des cibles

·         Mise en place des moyens humains et matériels et organisationnels pour les atteindre

-          Préparation du déploiement des outils et des processus organisationnels permettant le pilotage des missions confiées au titulaire au titre des cinq années d’EMS prévues au MPGS ;

-          Participer à la mise en place des prestations de service notamment celles non-incluses au MPGS et suivi de leur déploiement.

-          Référent EMS sur l’ensemble du périmètre de la direction de site, en lien avec les acteurs concernés et en cohérence avec les échéances du marché et de la mise en exploitation du site.

-          Déplacements fréquents à Saint-Ouen-sur-Seine.

-          A l’horizon 2028, le poste rejoindra la future direction de site et le site de Saint-Ouen.

-          Une forte expérience est attendue pour piloter et suivre les actions d’accompagnement à la mise en place de l’exploitation de la maintenance et des services prévus au MPGS, ainsi que les prestations de services non incluses au MPGS. Conduire les actions nécessaires pour que l’installation des occupants et l’exploitation courante du site soient assurées dans les meilleures conditions ; 

Environnement professionnel :

Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

 Obtention de l’habilitation « Très secret » préalablement à la prise de fonction.

Nationalité française requise.

Pour les titulaires : recrutement par la voie de la mobilité ou du détachement
Pour les contractuels : CDD de 3 ans – renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI

Régime horaire 40H30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT)

Formation d’intégration nouveaux arrivants

Possibilité d’évolution en interne

Restauration sur place

Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels…)

Qui contacter ?

Toute candidature doit uniquement être déposée via la plateforme dédiée MOBMI : https://ministereinterieur-career.talent-soft.com

Aide à la candidature :

- télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater

- Mail : gestpers-mobilite@interieur.gouv.fr (intitulé et référence de l’offre (MINT_B…) doivent impérativement figurer en objet du mail).

ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées.

- Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30)

Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf (se rendre sur la page d’accueil si lien vide)

Infos et actualités recrutement : https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn.

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques :

• Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis
• Connaître les règles de gestion du patrimoine immobilier : niveau expert - requis
• Avoir des compétences en matière de commande publique : niveau maîtrise - requis

Savoir-faire :

• Savoir gérer un projet :  niveau maîtrise - requis
• Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
• Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis

Savoir-être :

• Savoir s'adapter : niveau expert - requis
• Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Ce poste permettra à l’agent d’approfondir ses connaissances et d’évoluer, à terme, vers d’autres métiers de ce domaine. L’expérience acquise pourra être valorisée pour accéder à des fonctions supérieures.

 Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Direction générale de la sécurité intérieure – NEUILLY SUR SEINE (92)
                           

Emploi RMFP : FPBAT005 – Ingénieur de maintenance ou de travaux

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.